recruit


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来る日をつくる、
あなたといっしょに。
くるひをつくる、働き方。
歴史ある会社を引き継いだ事は私にとって、
とても誇りに思うことであり、同時に
とてもプレッシャーを感じるコトでもありました。
しかし、先代からこの会社を受け継いで、
次の世代に技術と知識をベースとした
新しいモノづくりを伝えるコトを心にきめて、
あたらしい仲間とともに、
来る日をつくりたいと思います。
curuhiのしごと

製造 歴史ある会社を引き継いだ事は私にとって、とても誇りに思うことであり、 同時にとてもプレッシャーを感じるコトでもありました。 しかし、先代からこの会社を受け継いで、次の世代に技術と知識をベースとした
生産管理部 安田 明宏 Akihiro Yasuda interview


営業 歴史ある会社を引き継いだ事は私にとって、とても誇りに思うことであり、 同時にとてもプレッシャーを感じるコトでもありました。 しかし、先代からこの会社を受け継いで、次の世代に技術と知識をベースとした
生産管理部 安田 明宏 Akihiro Yasuda interview


生産管理 歴史ある会社を引き継いだ事は私にとって、とても誇りに思うことであり、 同時にとてもプレッシャーを感じるコトでもありました。 しかし、先代からこの会社を受け継いで、次の世代に技術と知識をベースとした
生産管理部 安田 明宏 Akihiro Yasuda interview


検品 歴史ある会社を引き継いだ事は私にとって、とても誇りに思うことであり、 同時にとてもプレッシャーを感じるコトでもありました。 しかし、先代からこの会社を受け継いで、次の世代に技術と知識をベースとした
curuhiの現場
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福利厚生
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健康保険 -
福利厚生
<年間休日125日>
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇
産休・育休取得実績あり
育児休暇
介護休暇
急なお休み考慮OK
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福利厚生
昇給 年1回(6月)※業績・能力による
賞与 年2回(7月、12月)
※配分資源が確保できた場合に功績に応じて支給します。
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福利厚生
交通費支給あり(上限25,000円/月)
服装自由
資格取得支援・手当あり
時短勤務制度あり
海外旅行手当(年2回まで/1回につき上限35,000円)
慶弔金
退職金制度あり